Opdrachtgever: Gemeente Oegstgeest
Aantal deelnemers: circa 40
Duur traject: 6 uur startsessie + 2 uur terugkomsessie
Hoe versterk je samenwerking, communicatie en werkplezier binnen een team van professionals? Team Maatschappij zette een maatwerk trainingstraject in om precies dat te realiseren. In kleine groepen gingen medewerkers aan de slag met teamdoelen op basis van hun eigen ervaringen én de resultaten uit het Medewerkerstevredenheidsonderzoek.
Tijdens een interactieve startsessie onderzochten teams wat voor hén werkt in goede samenwerking. Vervolgens formuleerde ieder team een concreet Team Plan van Aanpak, inclusief haalbare doelen, verwachte obstakels en bijbehorende oplossingen. De terugkomsessie na 2 maanden bood ruimte voor reflectie en vervolgacties.
| De opbrengsten? Meer verbinding tussen collega’s, betere kennisdeling en zichtbare energie bij deelnemers. Zelfs aanvankelijk sceptische teamleden haakten actief aan. De evaluaties waren enthousiast, met gemiddelde rapportcijfers tussen 8 en 9. |
|---|